Bør kæledyrsforældre få fri til at sørge over tabet af et kæledyr?

Da jeg var 13 år gammel, mistede min familie ikke bare én, men to familiehunde med en måneds mellemrum. Det er overflødigt at sige, at det var fuldstændig ødelæggende.

Den ene af hundene, vores elskede cocker spaniel Bella, havde været hos os, siden jeg var fem år. Hun havde mange helbredsproblemer gennem hele sit liv, men det gjorde ikke tabet mindre smertefuldt.

Se, om du kan læse disse kattes ansigtsudtryk!

Et par uger før Bella døde, døde vores blandede gule labrador retriever Snowy, som var kommet ind i vores liv året før, af leverkræft.

“Heldigvis” for mig var jeg et barn, og mine forældre kunne tage mig ud af skolen et par dage efter hvert dødsfald for at give mig tid til at sørge. Selv om de dage ikke helede mit knuste hjerte helt, gav de mig tid til at reflektere og samle mig, inden jeg begyndte i skolen igen.

Desværre kan du som voksen ikke få din mor eller far til at sygemelde dig fra arbejde, hvis du mister et kæledyr. Den smerte, du føler, når du mister et elsket kæledyr, bliver heller ikke lettere, når du er voksen.

Dreng krammer sin hund(Billedkredit: Getty Images)

Det kan være svært at forstå for dem, der ikke har kæledyr, men et kæledyrs død er et dybt tab. Kæledyr er ikke “som” et familiemedlem – de er familiemedlemmer. Og når deres tid kommer, kan det være traumatisk for alle uanset alder.

Med det i tankerne, burde arbejdsgivere så ikke give kæledyrsforældre mulighed for at tage en sorgperiode væk fra arbejdet?

Nogle arbejdsgivere giver fri til at sørge over kæledyr

Mand omfavner hund(Billedkredit: Getty Images)

Selv om mange måske rynker på næsen af det, er virksomhederne begyndt at tage hensyn til, at kæledyr for mange er som deres børn, og de er begyndt at give orlov til dem, der sørger over tabet af en pelsklædt ven.

Jeg arbejdede tidligere i et lille kommercielt produktionsselskab, og da en af mine kolleger mistede sin elskede golden retriever, gav vores chef hende fri.

Mindre virksomheder har måske en mere lempelig og forstående politik med hensyn til afspadsering, som f.eks. min tidligere arbejdsgiver, så nogle kan måske tage sig tid til at sørge som en personlig dag eller en feriedag.

Desværre kan nogle sørgende kæledyrsforældre føle sig flove over at bede om fri til at sørge, fordi kolleger eller arbejdsgivere måske ser deres smerte som fjollet eller barnlig.

Vil større virksomheder tilbyde politikker for kæledyrssorg?

Grand danois danser med mand(Billedkredit: Getty Images)

Desværre er idéen om at tage fri i forbindelse med sorg over kæledyr stadig ny, og der er ikke mange større virksomheder, der følger trop.

Da jeg var 13 år gammel, mistede min familie ikke bare én, men to familiehunde med en måneds mellemrum. Det er overflødigt at sige, at det var fuldstændig ødelæggende.

Den ene af hundene, vores elskede cocker spaniel Bella, havde været hos os, siden jeg var fem år. Hun havde mange helbredsproblemer gennem hele sit liv, men det gjorde ikke tabet mindre smertefuldt.

Kvinde krammer og kysser kærligt sin hundSe, om du kan læse disse kattes ansigtsudtryk!

Et par uger før Bella døde, døde vores blandede gule labrador retriever Snowy, som var kommet ind i vores liv året før, af leverkræft.

“Heldigvis” for mig var jeg et barn, og mine forældre kunne tage mig ud af skolen et par dage efter hvert dødsfald for at give mig tid til at sørge. Selv om de dage ikke helede mit knuste hjerte helt, gav de mig tid til at reflektere og samle mig, inden jeg begyndte i skolen igen.

Desværre kan du som voksen ikke få din mor eller far til at sygemelde dig fra arbejde, hvis du mister et kæledyr. Den smerte, du føler, når du mister et elsket kæledyr, bliver heller ikke lettere, når du er voksen.

(Billedkredit: Getty Images)

Smuk ældre hund ligger i forhavenDet kan være svært at forstå for dem, der ikke har kæledyr, men et kæledyrs død er et dybt tab. Kæledyr er ikke “som” et familiemedlem – de er familiemedlemmer. Og når deres tid kommer, kan det være traumatisk for alle uanset alder.

Med det i tankerne, burde arbejdsgivere så ikke give kæledyrsforældre mulighed for at tage en sorgperiode væk fra arbejdet?

Nogle arbejdsgivere giver fri til at sørge over kæledyr

(Billedkredit: Getty Images)

Ældre hund på sofaenSelv om mange måske rynker på næsen af det, er virksomhederne begyndt at tage hensyn til, at kæledyr for mange er som deres børn, og de er begyndt at give orlov til dem, der sørger over tabet af en pelsklædt ven.

Jeg arbejdede tidligere i et lille kommercielt produktionsselskab, og da en af mine kolleger mistede sin elskede golden retriever, gav vores chef hende fri.

Get in Touch

Related Articles